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Presidente Lula cria feriado nacional em 20 de novembro: trabalhadores ganham o dobro por horas extras! Veja como essa mudança histórica transformará a relação entre empresas e trabalhadores no Brasil

Escrito por Débora Araújo
Publicado em 07/11/2024 às 10:21
Presidente Lula sanciona novo feriado nacional de 20 de novembro veja como essa decisão histórica impactará o Brasil e o que muda para trabalhadores e empresas!
Foto: Canva
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Com a nova lei sancionada pelo presidente Lula, o feriado nacional celebra a cultura afro-brasileira e garante direitos específicos aos trabalhadores. Descubra como essa mudança afeta sua rotina e seus direitos.

Se você adora um feriado, aqui vai uma boa notícia: o Dia da Consciência Negra, comemorado em 20 de novembro, agora é feriado nacional! A mudança foi sancionada pelo presidente Lula em 2023, e já começa a valer neste ano. Além de celebrar a luta contra o racismo e a valorização da cultura afro-brasileira, a data agora garante direitos específicos aos trabalhadores. Se você está se perguntando como isso afeta a sua rotina de trabalho ou o que fazer se for escalado no feriado, continue lendo. Vamos te explicar tudo sobre essa novidade e os direitos trabalhistas relacionados ao feriado nacional no dia 20 de novembro.

O que é o Dia da Consciência Negra e por que virou feriado nacional?

O Dia da Consciência Negra é dedicado à memória de Zumbi dos Palmares, um dos maiores símbolos da resistência negra no Brasil. Antes de ser reconhecida como feriado nacional, a data era considerada facultativa, ou seja, cada município ou estado podia decidir se dava ou não folga. Com a nova lei sancionada pelo presidente Lula, o feriado nacional no dia 20 de novembro passa a ser obrigatório em todo o território brasileiro.

Essa decisão representa um passo importante na valorização da cultura afro-brasileira e na luta por igualdade racial. A partir de agora, empresas e órgãos públicos precisam se adaptar para garantir os direitos dos trabalhadores durante essa data.

Trabalho durante o feriado é permitido?

Muita gente se pergunta se pode ser obrigada a trabalhar durante um feriado nacional. A resposta é: depende do setor. De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), atividades essenciais, como saúde, segurança, transporte e comunicação, podem funcionar normalmente nos feriados.

Além disso, empresas que firmarem Convenções Coletivas de Trabalho com sindicatos podem escalar funcionários, desde que respeitem os direitos previstos, como a remuneração em dobro ou a folga compensatória.

E se você for escalado?

Se você for chamado para trabalhar no feriado, fique tranquilo, porque existem regras claras para isso:

  • Remuneração em dobro: Caso trabalhe no feriado e não receba uma folga compensatória, você tem direito a ganhar o dobro do valor diário;
  • Horas extras no feriado: Se, além do expediente regular, você fizer horas extras, essas devem ser remuneradas com um adicional de pelo menos 50% sobre o valor da hora normal.

Direitos trabalhistas no feriado nacional

Vamos dar um exemplo prático: imagine que seu salário é de R$ 2.000 e você trabalha 22 dias no mês. O valor diário do seu trabalho é cerca de R$ 91. Se for escalado no feriado e não tiver folga compensatória, você deve receber o dobro, ou seja, R$ 182 por esse dia. Se fizer horas extras, o valor por hora também será ajustado com o adicional.

O empregador pode oferecer uma folga compensatória para os dias trabalhados durante feriados. Essa compensação é uma alternativa à remuneração em dobro e deve ser acordada entre as partes. Em muitos casos, a decisão é tomada com base em Convenções Coletivas de Trabalho.

O que acontece se você faltar?

Se você foi escalado para trabalhar no feriado e não comparecer, as consequências podem variar. Em geral, a falta pode ser considerada insubordinação, o que abre caminho para medidas disciplinares, incluindo advertências e até demissão por justa causa, dependendo da gravidade e da frequência das faltas.

No entanto, a demissão por justa causa não é aplicada imediatamente. O empregador deve seguir um processo, registrando advertências e buscando corrigir o comportamento antes de tomar essa medida mais severa.

Próximos feriados nacionais em 2024?

Com o novo feriado no dia 20 de novembro, o calendário de 2024 ganha mais uma data de folga garantida. Confira os próximos feriados nacionais:

  • 25 de dezembro de 2024 (quarta-feira) – Natal

Com a aprovação do feriado no dia 20 de novembro, muitos brasileiros já estão de olho em possíveis emendas para aproveitar melhor os dias de descanso.

A importância do feriado no dia 20 de novembro

A criação de um feriado nacional no Dia da Consciência Negra é mais do que uma folga extra no calendário. É uma forma de reconhecer a luta histórica da população negra no Brasil e valorizar sua cultura e contribuições. Zumbi dos Palmares, símbolo dessa resistência, nos lembra da importância de refletir sobre o racismo e promover a igualdade.

Além disso, o feriado proporciona um momento de aprendizado e celebração em diversas cidades, com eventos culturais, debates e homenagens.

Aproveite o feriado e conheça seus direitos

O feriado no dia 20 de novembro, sancionado pelo presidente Lula, é uma conquista importante para todos os brasileiros. Ele não só celebra a resistência e a cultura afro-brasileira, como também garante novos direitos trabalhistas. Se você for escalado para trabalhar, fique atento às regras de remuneração ou folga compensatória.

Aproveite o momento para descansar ou participar das celebrações, e lembre-se: o conhecimento sobre seus direitos é essencial para garantir que eles sejam respeitados. Agora é só marcar no calendário e planejar o próximo feriado!

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Débora Araújo

Escrevo sobre energias renováveis, automóveis, ciência e tecnologia, indústria e as principais tendências do mercado de trabalho. Com um olhar atento às evoluções globais e atualizações diárias, dedico-me a compartilhar sempre informações relevantes.

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