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8 comentários
Maior varejista de artigos esportivos da América Latina oferece desenvolvimento intensivo, benefícios atrativos e oportunidades para construir uma carreira de sucesso. Inscreva-se e inicie sua jornada como líder!
Novo processo seletivo com diversas vagas de emprego! A Centauro, maior varejista de artigos esportivos da América Latina, está com inscrições abertas para seu Programa Trainee 2025, uma oportunidade imperdível para quem deseja ingressar em uma empresa referência no mercado e construir uma carreira de sucesso. Com um salário inicial de R$ 7 mil, bônus por performance e diversos benefícios, o programa oferece uma jornada de desenvolvimento intensiva para preparar futuros líderes no varejo esportivo.
Conheça a Centauro
Parte do Grupo SBF, a Centauro tem uma trajetória sólida desde 1981 e conta atualmente com mais de 225 lojas espalhadas por todo o Brasil. Mais do que uma varejista, a empresa se posiciona como um verdadeiro centro de experiências esportivas, com equipes qualificadas para oferecer os melhores produtos e serviços aos seus clientes.
A missão da Centauro vai além da venda de produtos: a empresa busca transformar vidas por meio do esporte, promovendo a inclusão, a diversidade e o trabalho em equipe. Esses valores são pilares que guiam suas operações e fortalecem sua cultura organizacional.
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O que é o programa trainee Centauro?
O Programa Trainee Centauro tem como objetivo formar líderes capazes de assumir a gestão de lojas espalhadas pelo Brasil. Durante o programa, os selecionados participarão de uma jornada de desenvolvimento que inclui treinamentos práticos, mentorias e experiências em campo, adquirindo habilidades essenciais para liderar equipes e superar desafios no varejo.
A Centauro busca pessoas com espírito de equipe, garra e motivação para conquistar metas e superar desafios. A diversidade e a inclusão estão no centro do programa, garantindo que todas as pessoas sejam bem-vindas e valorizadas no ambiente de trabalho.
Quem pode participar e concorrer das vagas de emprego da Centauro?
Para participar do Programa Trainee, os candidatos devem atender aos seguintes pré-requisitos:
- Graduação em qualquer curso superior, com formação entre dezembro de 2021 e dezembro de 2024;
- Disponibilidade para mudar de cidade ou estado, já que as vagas estão distribuídas em mais de 225 lojas em todo o Brasil.
Essa abertura para todas as formações acadêmicas reforça o compromisso da Centauro com a diversidade e a inclusão, valorizando diferentes perspectivas e experiências.
Saiba como participar do processo seletivo
O processo seletivo do Programa Trainee é composto por diversas etapas, garantindo uma seleção criteriosa e transparente. As inscrições estão abertas até 14 de fevereiro de 2025 e podem ser feitas na página oficial do programa.
Após a inscrição, os candidatos passarão por testes online, dinâmicas em grupo e entrevistas individuais. As fases finais incluem entrevistas com o time de RH da Centauro e gestores da empresa, com a admissão prevista para abril de 2025.
Benefícios oferecidos pelo programa
Além de um salário competitivo de R$ 7 mil, os participantes do Programa Trainee Centauro terão acesso a um pacote de benefícios robusto, que inclui:
- Bônus por performance, trimestral e anual;
- Assistência médica e odontológica, garantindo cuidado com a saúde;
- Vale-refeição e vale-transporte, para suporte no dia a dia;
- Seguro de vida, promovendo segurança e tranquilidade;
- Descontos exclusivos em produtos Centauro, além de acesso ao Clube de Vantagens do Grupo SBF;
- Acesso ao Wellhub, plataforma de atividades físicas e ao aplicativo de dança FitDance Plus;
- Ajuda de custo de alocação, facilitando a mudança de cidade ou estado.
Esses benefícios refletem o compromisso da Centauro com o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores, oferecendo suporte em todas as esferas da vida profissional e pessoal.
Por que escolher a centauro?
A Centauro é mais do que uma empresa; é um movimento que conecta pessoas, esporte e transformação. Com uma cultura que valoriza a inclusão, a diversidade e o aprendizado contínuo, a empresa oferece um ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e cheio de desafios para quem busca crescimento profissional.
O Programa Trainee Centauro é uma oportunidade única de entrar na maior varejista esportiva da América Latina e contribuir para a transformação de vidas por meio do esporte. Se você tem paixão por desafios, espírito de equipe e está pronto para fazer a diferença, não perca tempo.
Trabalho nesta empresa gigante e como todas as empresas grandes as falhas de liderança!!! Eu sou funcionária e estou afastada por doença e o que mais que me deixou doente é a cabeça retrô dos líderes centauro !!
Supervisor que vai na loja sem vivenciar o que realmente acontece !! Totalmente cego e pior acredita que sua opinião é uma repetição do Supervisor e gerente que não sabe liderar !
Passei por constrangimento na Centauro que daria processo !
Mas uma empresa onde o lucro importa mais que pessoas!!!!!!!
Você entra de uma forma e sai de outra .
Você trabalhar com uma supervisora que tem medo de uma estrela e por essa estrela perde as outras !!!!
É ficar no mesmo número !!!!!
A liderança não tem a mente do tamanho da empresa!!!!
A centauro é Gigante mas com liderança opressora !!!!
Eu me formei em 2022 e tenho 50 anos. Já que trabalham a inclusão, então eu posso me candidatar😁 Só não sei se vou ser aceita🤷
Querem receber um salário de 7k sem ensino superior?
Mais fácil vocês acreditarem em papai noel 🤣