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Embraer tem 85 vagas de emprego abertas com salários competitivos, trabalho remoto e benefícios como plano de saúde, PLR e cursos online

Escrito por Bruno Teles
Publicado em 29/03/2025 às 09:54
Embraer abre 85 vagas de emprego com oportunidades presenciais, híbridas e remotas
Embraer abre 85 vagas de emprego com oportunidades presenciais, híbridas e remotas

As oportunidades são para diferentes áreas e níveis de experiência, com vagas presenciais, híbridas e remotas. A Embraer oferece plano de saúde, PLR, previdência privada, auxílio para medicamentos e acesso a cursos de qualificação.

A Embraer, uma das maiores fabricantes de aeronaves do mundo, anunciou a abertura de 85 vagas de emprego no estado de São Paulo. As oportunidades estão distribuídas entre as unidades da empresa em cidades como São José dos Campos, Gavião Peixoto e Botucatu, além de opções para trabalho remoto.

As vagas contemplam áreas técnicas, administrativas, de engenharia, produção e tecnologia. A Embraer também reforça seu compromisso com a diversidade, oferecendo oportunidades para profissionais de diferentes perfis, níveis de experiência e modalidades de trabalho.

Vagas abertas na Embraer para diferentes perfis

Entre as funções com vagas disponíveis, estão cargos como:

compressor
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  • Administrador de Programas
  • Analista Contábil
  • Analista de Marketing
  • Auxiliar Técnico de Manutenção
  • Bombeiro
  • Cientista de Dados
  • Consultor de Lean

As posições variam entre presencial, híbrido e remoto. A empresa busca profissionais com vontade de crescer, colaborar com inovação e contribuir para projetos de impacto global no setor aeroespacial.

Pacote de benefícios é um dos atrativos

A Embraer é conhecida por valorizar seus colaboradores, e isso se reflete no pacote de benefícios oferecido. Quem for contratado terá acesso a:

  • Plano de saúde e odontológico
  • Seguro de vida
  • Auxílio para vacinas e medicamentos
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
  • Previdência privada
  • Cartão Multibenefícios (para cargos remotos e híbridos)
  • Auxílio home office (para funções não presenciais)
  • Refeitório nas unidades presenciais
  • Acesso à plataforma EMpower, com cursos de capacitação e desenvolvimento

A empresa também oferece convênio com o Gympass, programa que dá acesso a academias e atividades físicas em diversas regiões do país.

Processo de candidatura é 100% online

Os interessados devem acessar o portal de carreiras da Embraer, hospedado na plataforma Gupy, consultar as vagas disponíveis e se candidatar diretamente pela internet. Não é necessário ir até a empresa ou entregar currículo presencialmente.

O site mostra todas as informações de cada vaga, incluindo os requisitos, benefícios, localidade e o tipo de contrato. O sistema permite que o candidato acompanhe o andamento do processo seletivo de forma transparente e prática.

SE INSCREVA AQUI

Por que vale a pena trabalhar na Embraer?

Trabalhar na Embraer é fazer parte de uma empresa que atua em mais de 60 países e é referência mundial em inovação. Fundada em 1969, a companhia já entregou mais de 8.000 aeronaves e investe constantemente em novas tecnologias, como mobilidade aérea urbana e sistemas autônomos.

O ambiente de trabalho é dinâmico e colaborativo, com foco em soluções sustentáveis e no desenvolvimento profissional contínuo. A empresa incentiva a criatividade e valoriza talentos que fazem a diferença.

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Bruno Teles

Falo sobre tecnologia, inovação, petróleo e gás. Atualizo diariamente sobre oportunidades no mercado brasileiro. Com mais de 5.000 artigos publicados nos sites CPG, Naval Porto Estaleiro, Mineração Brasil e Obras Construção Civil. Sugestão de pauta? Manda no brunotelesredator@gmail.com

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