Inglês 
Espanhol 
3 min de leitura
Programa trainee lançado pela General Motors para o ano de 2023 terá edição especial voltada apenas para mulheres. As inscrições serão feitas a partir do site da empresa Cia de Talentos.
O programa de trainee Track GM 2023, lançado pela empresa General Motors, contará com uma edição voltada especialmente para mulheres como novidade deste ano. O processo seletivo para se candidatar ao programa de trainee já começou e as interessadas tem até o dia 9 do mês de fevereiro para se inscrever no site da Cia de Talentos.
Conheça um pouco mais sobre a General Motors e o Programa Trainee
Em 2013, a companhia teve pela primeira vez uma mulher ocupando o cargo de CEO global, Marry Barra. A partir daí, a General Motors passou a buscar ser mais inclusiva em relação a esse público, com o propósito de liderar a indústria automotiva em seu processo de transformação e evolução, sintonizando com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), presentes na Agenda 2030 da ONU.
Com duração total de 3 anos, o programa de trainee promove rotatividade em diversas áreas da empresa. A rotação visa auxiliar a trainee a ter uma visão global do pro processo produtivo com o desenvolvimento de projetos estratégicos pelas participantes.
- Já pensou em trabalhar em uma das maiores empresas do mundo? A WEG anuncia vagas de emprego com salários atrativos + PLR + plano de saúde e odontológico e outros benefícios; Veja como se candidatar
- Última Chance! Vaga no Sesc com salário de R$3.306,00 — Envie seu currículo até amanhã!
- Trabalhe apenas 16h SEMANAIS no Sesi! Instituição abre vaga de emprego com carga horária inusitada
- Procurando por vaga home office? Petlove anuncia chance para atuar de casa com direito a inúmeros benefícios
Ao decorrer do treinamento, as participantes também terão acesso a exercícios de habilidades de gestão, mentoria e oportunidade de impulsionar suas carreiras por meio de vários cursos online disponibilizados pela companhia em uma plataforma de desenvolvimento.
As vagas são destinadas a profissionais formadas recentemente em áreas relacionadas a Compras e Cadeia de Suprimentos, Vendas, Pós-Vendas, Marketing e Serviços Conectados, Manufatura, Finanças e Engenharia.
Confira a seguir os requisitos necessários para participar do Programa de Trainee da General Motors
- Graduação concluída entre dezembro de 2019 a dezembro de 2022, destinada apenas aos curso de bacharelado, podendo ser na modalidade presencial ou EAD;
- Possuir disponibilidade para trabalhar presencialmente em São Caetano do Sul/SP;
- Disponibilidade para viagens e mudanças;
- Conhecimento no idioma inglês será considerado um diferencial.
Veja os cursos solicitados para o Programa conforme a área
- Compras e Cadeia de Suprimentos: Todos os cursos, com prioridade para Administração de Empresas, Ciências Econômicas, Física, Matemática, Estatística e Engenharias (todas);
- Finanças: Cursos de Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Matemática, Estatística e Engenharias (todas);
- Manufatura: Nas áreas de Engenharias, como Mecânica, Produção, Industrial, Elétrica, Química, Computação ou Informação, Automação & Robótica, Materiais, Mecatrônica e Controle e Automação;
- Vendas, Pós-Vendas, Marketing e Serviços Conectados: Todos os cursos, com prioridade para Administração, Economia, Contabilidade, Engenharias, Marketing e Comunicação;
- Engenharia de Produto: Cursos de Engenharia Elétrica, Eletrônica, Mecatrônica, Controles e Automação.
Confira as etapas do processo seletivo referentes ao Programa de trainee Track GM 2023
Para realizar a inscrição referente ao processo seletivo do programa trainee da General Motors, é necessário acessar o site da empresa na Cia de Talentos.
A seleção é composta por 5 etapas: Inscrição; Assessments Online; Oficina de Ideias Virtual + Academia do Conhecimento Virtual; Entrevista Final; e Contratação.
Os benefícios oferecidos pela GM as trainees vão além do salário pago, sendo eles: Plano Médico, gratuito para o empregado, contributivo parcial para seus dependentes; Plano Odontológico, ofertado de forma optativa, pago; Vale-Alimentação; Previdência Privada; Auxílio-creche, voltado para os filhos das colaboradoras que tenham até 4 anos; Flex time; Trabalho híbrido, com possibilidade de trabalhar remotamente às segundas e sextas; Desconto venda de veículo novo e seminovo; Convênio farmácia; Seguro de vida; Restaurante no local (subsidiado); Transporte (contributivo); Chevrolet Vantagens (descontos em parceiros); Programa de assistência ao empregado (psicológica, jurídica, financeira, etc.); Brinquedos de Natal para filhos(as) de empregados(as) até 10 anos.
