Urgente: Vivo abre 400 vagas sem experiência para candidatos de 16 cidades brasileiras

A Vivo está com um novo processo seletivo aberto, disponibilizando centenas de novas vagas sem experiência para candidatos de 16 municípios do Brasil.

A Vivo, uma das maiores empresas de telecomunicações do Brasil, está começando o ano com a abertura de centenas de vagas de emprego para seu Programa de Estágio. As vagas sem experiência do processo seletivo acontecerão em 16 municípios do país, em vários estados. As inscrições podem ser feitas até o dia 6 de janeiro, com foco em universitários de vários setores e localidades. No total, são 400 vagas de estágio, sendo que metade das vagas sem experiência são voltadas aos estudantes autodeclarados negros.

Lista de cidades contempladas com as vagas sem experiência da VIVO

Os estagiários terão a chance de compor as equipes da VIVO no setor de tecnologia e digital, finanças, marketing e produtos, engenharia, comercial e negócios, experiência de clientes, sustentabilidade, recursos humanos, auditoria e jurídico.

As oportunidades são para as seguintes localidades do Brasil: São Paulo, Barueri e Campinas no estado de São Paulo, Rio de Janeiro (RJ), Belém (PA), Belo Horizonte (MG), Recife (PE), Salvador (BA), Manaus (AM), Florianópolis (SC), Brasília (DF) e Maceió (AL). Para concorrer às vagas, é necessário cumprir alguns requisitos básicos.

A VIVO busca estudantes com previsão de conclusão do curso superior entre dezembro de 2024 e dezembro de 2025. Tecnólogos são elegíveis se tiverem previsão de formação no segundo semestre em 2023. Além disso, é necessário disponibilidade para estagiar 6 horas por dia. A empresa não exige conhecimentos prévios.

O programa de vagas sem experiência da empresa tem o objetivo de gerar experiências de aprendizado que desenvolvam competências técnicas e comportamentais, preparando novos talentos para seus próximos passos de carreira.

Além de capacitar, formar e informar os participantes, a trilha de desenvolvimento da Vivo visa preparar seus estagiários para assumirem suas melhores versões. Ela foi desenhada para conectá-los ao negócio, cultura Vivo, história, estimulando a curiosidade e a autopercepção constante.

Saiba como participar do processo seletivo da VIVO

Todo o processo seletivo para as vagas sem experiência será feito virtualmente, e os interessados podem realizar sua inscrição até o dia 6 de janeiro por meio da página do programa de estágio da VIVO. Aqueles que forem selecionados pela VIVO, além de uma bolsa-auxílio compatível com o mercado, contarão com diversos benefícios como smartphone, descontos na banda larga, fixa e TV, programa de benefícios flexíveis, plano de dados e voz ilimitados, desconto na assinatura do Office 365, programa de idiomas, VIVO valoriza, desconto Teatro VIVO, Telemedicina, App’s gratuitos, Campanha de vacinação, entre outros.

Pare efetuar a sua inscrição, acesse o site oficial da Vivo e preencha os dados solicitados.

O processo seletivo será composto por Inscrições e Testes, Desafio Vivo (que será feito virtualmente, para que a empresa tenha um primeiro contato como candidato), DGO, fase virtual de avaliação com a participação dos gestores da Vivo (na qual haverá um case a ser desenvolvido e avaliado), Entrevistas (o candidato será entrevistado por um gestor para que ambas as partes se conheçam melhor, entender motivações, entre outros), e Admissão, processo admissional dos candidatos aprovados no processo seletivo.

Sobre a empresa

Atuar na Vivo significa digitalizar um país inteiro para aproximar as pessoas de tudo que importa. Os aprovados encontram desenvolvimento e aprendizado em um ambiente dinâmico, inovador, criativo e sempre em movimento. Esse é o dia a dia da empresa, que é diversa e oferece oportunidades para todos, apoiando e acolhendo as diferenças.

A empresa conta com um forte programa interno, pautado nos pilares de gênero, LGBTI+, raça e pessoas com deficiência, para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.