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Um milhão de oportunidades! Multinacional EDF, em parceria com o Fundo das Nações Unidas, vai gerar vagas de emprego, estágio e jovem aprendiz para candidatos em vulnerabilidade

Escrito por Flavia Marinho
Publicado em 05/03/2021 às 16:44
emprego - vagas - estágio - jovem aprendiz - nações unidas, - negros - PCD
Usina termelétrica Macaé

EDF vai gerar vagas de estágio, jovem aprendiz e emprego formal para jovens em situação de vulnerabilidade como negros, pardos, moradores de periferias e PCD, ingressarem no mercado de trabalho

A EDF Norte Fluminense acaba de firmar parceria com a iniciativa “Um Milhão de Oportunidades”, que reúne o Fundo das Nações Unidas para a Infância (UNICEF), a Organização Internacional do Trabalho (OIT), instituições internacionais, o setor privado, o terceiro setor, governos e a sociedade civil. A iniciativa é a maior articulação pela juventude no Brasil e a empresa busca colaborar com a mudança do cenário empregatício e educacional e gerar vagas de emprego, estágio e jovem aprendiz para candidatos em vulnerabilidade

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A companhia, que é responsável por gerar 25% da energia consumida na região metropolitana do estado do Rio de Janeiro, busca colaborar com a mudança do cenário empregatício e educacional da juventude brasileira. Hoje, 6,6 milhões de jovens, entre 18 e 24 anos, estão sem estudar e sem emprego.

Apoiando a “Um Milhão de Oportunidades”, que é a maior articulação pela juventude no Brasil, a EDF Norte Fluminense tem o compromisso de gerar oportunidades de emprego para jovens e adolescentes em situação de vulnerabilidade – como negros, pardos, indígenas, moradores de periferias, áreas rurais e pessoas com deficiência – ingressarem no mercado de trabalho em posições de estágio, jovem aprendiz e emprego formal.

“Temos a responsabilidade de cooperar com o desenvolvimento dos jovens do país para garantir mais oportunidades igualitárias no futuro. É extremamente gratificante participar de uma iniciativa tão transformadora e que vai ao encontro dos valores da EDF Norte Fluminense”, diz Emmanuelle Missire, diretora de Recursos Humanos, Comunicação e QSMA da EDF Norte Fluminense.

EDF Norte Fluminense contribui para a inclusão qualificada dos jovens no mercado de trabalho

Com o apoio ao projeto, a EDF Norte Fluminense contribui ainda mais para a inclusão qualificada dos jovens no mercado de trabalho, com as condições necessárias para que possam seguir com os estudos e completar sua escolaridade e concorrer a vagas de emprego. Além disso, a companhia se compromete com os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas (ODS).

A “Um Milhão de Oportunidades” tem como objetivo criar mais oportunidades de acesso à educação de qualidade e de empregos decentes e justos aos jovens de 14 a 24 anos, principalmente aqueles em situação de vulnerabilidade. Nos próximos dois anos, o projeto pretende gerar um milhão de oportunidades, em quatro pilares principais: acesso à educação de qualidade; inclusão digital e conectividade; fomento ao empreendedorismo e protagonismo de adolescentes e jovens; e acesso ao mundo do trabalho em oportunidades de estágio, aprendiz e emprego formal.

Inscrição: Todas as oportunidades poderão ser acessadas neste link e pelo aplicativo da iniciativa. Os interessados têm acesso a informações de qualidade sobre cursos de formação e oportunidades de emprego, incluindo dados segmentados por região.

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Flavia Marinho

Flavia Marinho é Engenheira de Produção pós-graduada em Engenharia Elétrica e Automação, com vasta experiência na indústria de construção naval onshore e offshore. Nos últimos anos, tem se dedicado a escrever artigos para sites de notícias nas áreas da indústria, petróleo e gás, energia, construção naval, geopolítica, empregos e cursos, com mais de 7 mil artigos publicados. Sua expertise técnica e habilidade de comunicação a tornam uma referência respeitada em seu campo. Entre em contato para sugestão de pauta, divulgação de vagas de emprego ou proposta de publicidade em nosso portal.

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