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Petrobras abre 700 vagas em cursos gratuitos com auxílio de R$ 1,5 mil e contrato de 21 meses. Inscrições até 12 de outubro.
A Petrobras anunciou a abertura de 700 vagas em cursos gratuitos em parceria com o Senai (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial), voltadas para jovens em busca do primeiro emprego.
As inscrições estão abertas de 6 a 12 de outubro de 2025, e os participantes selecionados terão direito a auxílio mensal de R$ 1.518, além de benefícios trabalhistas e formação técnica reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Formação com contrato de trabalho e benefícios completos
O projeto, chamado Petrobras Jovem Aprendiz, combina estudo e prática profissional ao longo de 21 meses de contrato com carteira assinada.
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Durante esse período, os alunos terão uma jornada de quatro horas diárias, de segunda a sexta-feira, e acesso a um conjunto de benefícios que inclui vale-transporte, férias, 13º salário, FGTS, programas de saúde e a possibilidade de aderir à previdência privada.
Segundo a estatal, a iniciativa busca preparar jovens para o mercado de trabalho e fortalecer a indústria nacional por meio da qualificação técnica.
Ao final do curso, os participantes receberão certificação técnica ou de aprendizagem profissional, dependendo da modalidade escolhida.
Onde acontecem os cursos gratuitos da Petrobras
As vagas dos cursos gratuitos da Petrobras estão distribuídas por 23 municípios brasileiros, cobrindo todas as regiões do país.
No Sudeste, as oportunidades estão em São Paulo, Santos, Cubatão, Mauá, São José dos Campos, Rio de Janeiro, Duque de Caxias, Macaé, São Gonçalo, Betim, Juiz de Fora, Vitória e Linhares.
No Centro-Oeste, as vagas estão em Brasília (DF) e Três Lagoas (MS); no Norte, em Manaus (AM); no Nordeste, em Salvador, Fortaleza, Recife, Natal e Aracaju; e no Sul, em Curitiba (PR) e Canoas (RS).
Diversas áreas de capacitação no Senai
Os cursos do Senai em parceria com a Petrobras abrangem áreas estratégicas da economia brasileira.
Na modalidade de Aprendizagem Profissional, as formações incluem mecânico de manutenção, assistente de logística, soldador, eletricista predial, assistente administrativo e suporte técnico em TI.
Já os cursos técnicos gratuitos contemplam especializações em automação industrial, eletrotécnica, mecatrônica, química, petroquímica, desenvolvimento de sistemas e sistemas de energia renovável — setores de alta empregabilidade e demanda crescente.
Inclusão e diversidade no processo seletivo
O programa Petrobras Jovem Aprendiz adota um sistema de cotas que reforça a inclusão social.
Do total de vagas, 30% são destinadas a pessoas negras, indígenas e quilombolas, 20% a pessoas com deficiência (PcDs), 15% a egressos de trabalho infantil e 10% a adolescentes em acolhimento institucional ou em cumprimento de medidas socioeducativas.
Os jovens entre 14 e 21 anos e 7 meses podem se inscrever, enquanto PcDs não têm limite de idade para participar.
Essa política garante acesso democrático às oportunidades e reforça o compromisso da Petrobras com a diversidade e a responsabilidade social.
Como se inscrever nos cursos gratuitos da Petrobras e Senai
As inscrições para os cursos gratuitos da Petrobras podem ser realizadas entre 6 e 12 de outubro de 2025, através do link: https://jovemaprendizpetrobras.gruposeres.com.br/?utm_source=chatgpt.com
O processo é totalmente online e gratuito, disponível no site oficial do Programa Jovem Aprendiz da Petrobras, onde os candidatos também encontram o edital completo com regras, prazos e critérios de seleção.
Qualificação que transforma o futuro
Com essa nova edição do projeto, a Petrobras e o Senai reafirmam o compromisso com a formação de novos talentos e a geração de emprego e renda no país.
Além de garantir auxílio financeiro de R$ 1,5 mil, os cursos proporcionam uma experiência profissional estruturada e reconhecida pelo mercado, abrindo caminho para uma carreira sólida e promissora.
“O Petrobras Jovem Aprendiz é mais do que uma porta de entrada para o mercado de trabalho — é uma chance de mudar vidas e preparar o futuro da indústria brasileira”, destaca a companhia.
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