Eurofarma abre processo seletivo com vagas para quem tem ensino médio, técnico e pessoas sem experiência em todo o Brasil; salários ofertados são de R$ 5 mil!

Eurofarma abre novo processo seletivo com vagas de emprego em todo o Brasil: Salários de até R$ 5 mil e excelentes benefícios!

Eurofarma, multinacional brasileira presente em 22 países, está ofertando novas vagas de emprego. O processo seletivo Eurofarma visa contratar profissionais que tem ensino médio, técnico e pessoas sem experiência nas mais diversas áreas. As vagas na Eurofarma são uma ótima chance para aqueles que buscam atuar em uma empresa diversa e que está em constante crescimento.

Quem pode concorrer às vagas de emprego do processo seletivo Eurofarma?

As vagas na Eurofarma são para os estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Minas gerais e Amapá. Entre as oportunidades estão:

Técnico de Automação

Necessário formação técnica/tecnológico em Automação Industrial, Mecatrônica, Eletroeletrônica ou áreas afins, conhecimento em equipamento de fabricação, injetáveis e embalagens do segmento farmacêutico, experiência com automação industrial nas indústrias farmacêuticas, bebidas ou alimentícia, entre outros.

Supervisor de Manutenção (Fabricação)

Necessário formação superior em Engenharia, Experiência com gestão na área de Manutenção, experiência com TPM, SAP-PM, ferramentas de análise de falhas, vivência com compressoras revestidoras de comprimido, encapsuladores (Fette, Korsch, Courtoy, Vector, MG) e experiência com processos de fabricação e manipulação de produtos (Hutlin e leito fluidizado).

Operador de Utilidades

Necessária formação técnica em Química, Mecânica ou Refrigeração, sólido conhecimento em sistemas de ar-condicionado HVAC (filtragem, cascata de pressão, sistemas automatizados de controle de temperatura, umidade e pressão de salas limpas), sólido conhecimento em geração e distribuição de sistemas de água gelada e chillers.

Líder de Produção

Necessário superior completo em Farmácia ou Engenharia de produção, experiência com liderança em indústrias farmacêuticas, alimentícias, experiência na área de injetáveis/ sólidos de indústria farmacêutica, inglês intermediário desejável, pacote Office e sistema GAP e GED desejável.

Como se inscrever nas vagas da Eurofarma?

A lista completa de vagas de emprego no processo seletivo Eurofarma pode ser encontrada na página de carreiras da empresa.

No site, selecione o cargo desejado e leia atentamente todos os requisitos, atribuições e outras informações dispostas pela empresa. O processo seletivo Eurofarma é composto por cadastro, entrevista com RH, entrevista com gestor e contratação. 

Aqueles que se identificam com o propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor e desejam trabalhar em uma empresa empreendedora, inovadora, ética e sustentável, a empresa convida para participar de seu processo seletivo Eurofarma. Os aprovados nas vagas de emprego contarão com ótimos benefícios como:

• Vale alimentação;
• Vale transporte/Fretado/Estacionamento – conforme a unidade de trabalho;
• Previdência privada para poder planejar seu futuro;
• Farmácia/Dispensário com medicamentos gratuitos para você, pais, cônjuge e filhos;
• Salão de beleza para poder cuidar de você;
• Academia para cuidar da sua saúde;
• Assistência médica;
• Seguro de vida;
• Restaurante interno;
• Assistência odontológica.

INSCRIÇÕES AQUI

Sobre a empresa

A Eurofarma é uma multinacional brasileira presente em 22 países, com mais de 50 anos de história e o propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor. É isso que move a Eurofarma todos os dias. Com mais de 11 mil colaboradores, atua em todos os principais segmentos farmacêuticos e é líder em receituário médico no Brasil.

A Eurofarma entende seu importante papel de transformação na sociedade, entendendo que as pessoas são fundamentais na trajetória de crescimento ao lado dos resultados, internacionalização, inovação e sustentabilidade, para se tornar cada vez mais globais.

A empresa valoriza o desenvolvimento profissional de seus colaboradores, a diversidade e a inclusão. A empresa busca pluralidade de perfis, gêneros, raças, orientações e identidades, pois acredita que contribuições e percepções de pessoas distintas nos ajudam a encontrar, juntos, soluções novas e sustentáveis em saúde.