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Está à procura de vagas de emprego? Caso sim, saiba que a Ambev está procurando por pessoas, incluindo aquelas sem ensino superior, que concluíram apenas o ensino médio.
Ao todo, a empresa tem hoje, conforme checagem realizada pela equipe do Click Petróleo e Gás nesta segunda-feira (10), 451 vagas de emprego.
Essas chances são para diversas cidades, em estados como São Paulo, Minas Gerais, Rio Grande do Sul e outros.
Conforme a Ambev, empresa no setor de bebidas, a companhia está procurando por candidatos que são proativos, comprometidos e dispostos a trabalhar em um ambiente comercial.
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Além disso, a organização destaca valorizar diversidade e a inclusão. Nessa esteira, a Ambev diz que incentiva pessoas de todas as trajetórias a se candidatarem, pois a empresa acredita que a pluralidade de experiências e perspectivas enriquece seu ambiente de trabalho.
Os requisitos mínimos para atuar na Ambev variam de cargo para cargo
Como citado, algumas vagas exigem apenas que o interessado tenha concluído o ensino médio. Uma dessas oportunidades é para o cargo de promotor.
Nesta função, a empresa exige, além da escolaridade citada, que o candidato tenha disciplina e organização, excelentes habilidades de relacionamento interpessoal e disponibilidade para trabalhos externos.
Além da citada, a empresa está com vagas em cargos como:
- Advogado Júnior;
- Análise de Resultados de Vendas;
- Analista de Atendimento ao Cliente;
- Analista de Compras;
- Analista Financeiro;
- Eletricista I;
- Engenharia;
- Especialista de Análise de Dados;
- Especialista de Compras, e outros.
Benefícios e Vantagens da Ambev
Além de salários que, segundo a empresa, são atrativos, os colaboradores da Ambev contam com inúmeros benefícios adicionais.
Dentre eles estão: plano de saúde e odontológico, descontos em produtos, cesta de natal, gympass e previdência privada.
Como se candidatar a uma das vagas na Ambev
A pessoa interessada deve acessar a página de vagas da Ambev no portal Gupy clicando aqui. É por lá que o candidato poderá conferir mais informações sobre as chances e o processo seletivo da companhia.
Cultura Organizacional da Ambev
Em seu site, a Ambev destaca ter uma cultura organizacional vibrante, enraizada em sonhos ousados e valores sólidos.
Nesse sentido, a companhia destaca seu compromisso em se tornar cada vez mais inclusiva, diversa, colaborativa e conectada ao futuro.
A prática da escuta ativa é priorizada pela Ambev, que diz sempre estar buscando valorizar as perspectivas e ideias de todos os colaboradores.
Além disso, a companhia afirma que trabalho em equipe e a colaboração são ressaltados como fundamentais para o sucesso da empresa, que fomenta um ambiente de cooperação e sinergia.
Não suficiente, a empresa destaca que, com uma visão de longo prazo, tem investido no desenvolvimento contínuo de seus profissionais e, também, na construção de um futuro sustentável.
