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Trabalhe em casa (home office) na Unimed! A Unimed oferece salário atrativo + benefícios atrativos para interessados em trabalhar como analista de produtos digitais; Veja como garantir sua vaga

Escrito por Rafaela Fabris
Publicado em 28/01/2025 às 19:21
Trabalhe em casa (home office) na Unimed! A Unimed oferece salário atrativo + benefícios atrativos para interessados em trabalhar como analista de produtos digitais; Veja como garantir sua vaga
Trabalhe em casa (home office) na Unimed! A Unimed oferece salário atrativo + benefícios atrativos para interessados em trabalhar como analista de produtos digitais; Veja como garantir sua vaga

Trabalhe de Casa com a Unimed: Vaga de Analista de Produtos Digitais III com Salário Competitivo e Benefícios Atrativos

Se você é um profissional da área de tecnologia, apaixonado por inovação e busca uma oportunidade de trabalho home office, a Unimed tem uma vaga imperdível! Com salário competitivo, benefícios exclusivos e flexibilidade, esta pode ser a chance que você esperava para alavancar sua carreira. Inscreva-se até 03 de fevereiro de 2025.

Processo Seletivo

O processo seletivo para a vaga de Analista de Produtos Digitais III na Unimed é criterioso e estruturado para selecionar os melhores profissionais. Ele inicia com o envio do cadastro no portal oficial da empresa. É importante que os candidatos forneçam informações completas e precisas para avançar nas etapas seguintes.

Na segunda fase, conhecida como “Etapa do Cuidar”, são avaliados os valores pessoais e competências, garantindo que estejam alinhados à cultura organizacional da Unimed. Em seguida, ocorre um bate-papo com a Gestão de Pessoas, onde o histórico profissional e as habilidades técnicas do candidato são analisados.

Posteriormente, haverá uma entrevista com a Área de Negócios para explorar a visão estratégica do candidato e avaliar sua compatibilidade com os objetivos da equipe. Finalizando, os candidatos aprovados seguem para a contratação, tornando-se parte do time inovador da Unimed.

Analista de Produtos Digitais III – Trabalho Remoto

A vaga de Analista de Produtos Digitais III, conhecida como Product Owner, é destinada a profissionais experientes no desenvolvimento de produtos digitais. A posição exige habilidades sólidas em metodologias ágeis e experiência com ferramentas de análise de dados.

O Product Owner será responsável por liderar o desenvolvimento de produtos digitais, desde o levantamento de requisitos até a entrega final, garantindo que as soluções atendam às necessidades do negócio e dos usuários. Com trabalho remoto, o profissional terá flexibilidade para desempenhar suas funções de onde quiser, proporcionando maior equilíbrio entre vida profissional e pessoal.

Sobre a Unimed

A Unimed é uma das maiores e mais respeitadas operadoras de saúde do Brasil, conhecida por sua excelência no atendimento e compromisso com a qualidade de vida de seus colaboradores. Fundada há décadas, a empresa é referência no setor de saúde, oferecendo soluções inovadoras e humanizadas para milhões de brasileiros.

Além de ser pioneira no segmento, a Unimed se destaca por seu ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo, promovendo diversidade e valorizando as habilidades únicas de cada profissional. A empresa também é reconhecida por sua gestão inovadora e pela busca constante de melhorias em seus processos e serviços.

Requisitos para a Vaga

Para se candidatar à vaga de Analista de Produtos Digitais III na Unimed, é necessário atender aos seguintes requisitos:

  • Formação superior completa;
  • Experiência comprovada no desenvolvimento de produtos digitais, incluindo sites e aplicativos;
  • Conhecimento em metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban;
  • Habilidade com ferramentas de análise de dados;
  • Boa comunicação e habilidades organizacionais para gerenciar equipes e projetos.

Diferenciais: Experiência na área da saúde e certificações em Gestão de Produtos são considerados grandes diferenciais no processo seletivo.

Benefícios da Vaga

A Unimed oferece um pacote de benefícios competitivo, focado no bem-estar e desenvolvimento de seus colaboradores:

  • Trabalho 100% remoto;
  • Plano de saúde Bradesco com coparticipação de 30%;
  • Vale-refeição sem descontos em folha;
  • Auxílio Home Office para garantir conforto e produtividade;
  • Gympass e plataforma Starbem para cuidar do bem-estar físico e mental;
  • Participação nos lucros da empresa;
  • Auxílio-creche e Kit Anota Baby para apoio familiar;
  • Seguro de vida e licença maternidade/paternidade estendida.

Esses benefícios reforçam o compromisso da Unimed em proporcionar um ambiente de trabalho que valoriza a qualidade de vida de seus colaboradores.

Como se Candidatar

As inscrições estão abertas até o dia 03 de fevereiro de 2025. Para se candidatar, acesse o site oficial da Unimed, preencha o formulário de cadastro e envie sua candidatura.

O processo seletivo é uma excelente oportunidade para demonstrar suas habilidades e alinhar suas expectativas à cultura da empresa. A Unimed valoriza profissionais que buscam inovação, crescimento contínuo e que desejam contribuir para um ambiente colaborativo e dinâmico.

Não perca a chance de fazer parte de uma das maiores operadoras de saúde do Brasil. Trabalhar na Unimed significa fazer parte de uma equipe dedicada a transformar vidas e a oferecer soluções inovadoras para o mercado de saúde.

GARANTA SUA VAGA CLICANDO AQUI

Fonte: Vaga SC

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Rafaela Fabris

Fala sobre inovação, energia renováveis, petróleo e gás. Com mais de 1.200 artigos publicados no CPG, atualiza diariamente sobre oportunidades no mercado de trabalho brasileiro.

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