ENGIE Brasil tem vagas de emprego em SC, RJ, RS, SP, MT, MG e PA para operador, mantenedor, eletricista, técnico de manutenção, RH, analista de contratos, técnico e eletromecânica. Processo seletivo não exige ensino superior!

As oportunidades dispostas pela Engie Brasil são destinadas para operador, mantenedor, eletricista, técnico de manutenção e eletromecânica. 

A ENGIE Brasil, empresa responsável por produção e distribuição energética, está com vagas de emprego para quem deseja atuar em estados como o Rio de Janeiro (RJ), Santa Catarina (SC), Rio grande do Sul (RS), São Paulo (SP), Mato Grosso (MT) e Pará (PA). As candidaturas  para o processo seletivo  não exigem, em grande parte, que se tenha ensino superior completo e ocorre por intermédio da página oficial da empresa no Linkedin. 

 Engie Brasil: veja quais são as principais vagas de emprego e como se candidatar para o processo seletivo 

A candidatura para o processo seletivo para atuação em um dos estados citados anteriormente, ocorre por intermédio da página da instituição no Linkedin. Para se cadastrar, deve-se ter um perfil atualizado na rede social com todas as formas de contato e últimas experiências.

Além disso, abaixo, a equipe do CPG separou uma lista com um compilado das principais vagas de emprego. 

Supervisora ou Supervisor de Manutenção

Esta oportunidade é destinada para quem tem interesse em atuar na cidade do Rio de Janeiro (RJ)  e possui experiência comprovada com o atendimento ao cliente. É importante que seja um candidato com boa comunicação tanto oral quanto escrita e que saiba trabalhar em equipe para o cumprimento de metas. 

Um dos requisitos é que tenha o curso técnico completo voltado para a área de engenharia e  formação extra em cursos livres, voltados para Refrigeração e Ar Condicionado e/ou Elétrica e/ou Técnico Edificações. 

Mantenedora ou Mantenedor I

Esta oportunidade também é destinada para os interessados em atuar na cidade do Rio de Janeiro (RJ). A escala de trabalho é 5×2, ou seja, trabalha-se de segunda-feira a sexta-feira das 7h às 16h. Além disso, o candidato não precisa ter ensino superior, bastando apenas o ensino técnico ou médio para esta modalidade. 

Contar com conhecimentos em refrigeração e sistemas hidráulicos é um dos diferenciais para se candidatar no Linkedin. 

Até o fechamento desta matéria, é estimado que 195 pessoas estivessem inscritas. Por isso, pode-se dizer que é uma vaga extremamente concorrida, principalmente por não exigir  experiência ou formação superior. 

Assistente Pessoas e Cultura I – Recrutamento e Seleção

Esta vaga é afirmativa e destinada para atuar na cidade de Belo Horizonte, BH, em Minas Gerais (MG). Para se candidatar, é crucial que tenha experiência voltada para atendimento e retenção de profissionais.  

É indispensável que tenha ensino médio completo e boa comunicação para realização de entrevistas. Em todos os processos de recrutamento e seleção, o candidato precisa fazer uso da cultura empresarial a fim de determinar quais os melhores currículos. 

Assistente Comercial II

O Assistente Comercial II atuará na cidade de Porto Alegre, no Rio Grande do Sul (RS). Para tal, é imprescindível que conte com boa comunicação tanto oral quanto escrita e já tenha experiência com o atendimento ao cliente. Um dos requisitos é que o candidato tenha experiência comprovada com Microsoft Office (Excel, Power Point) e Salesforce. 

O assistente comercial de nível 2 terá a função de auxiliar a gestão das equipes de terceiros  da instituição de forma a melhorar a produtividade nas ações ao diminuir os custos de operação. 

Coordenadora ou Coordenador de Contratos

Com mais de 200 candidaturas, a vaga para Coordenadora ou Coordenador de Contratos é destinada para quem mora no estado de São Paulo (SP) e tenha tecnólogo na área. Outro requisito para se candidatar é ter mais de 5 anos de experiência comprovada por intermédio da carteira de trabalho.