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CSN recruta novos profissionais de nível médio, técnico ou superior para vagas de emprego em SP e MG
Um dos mais eficientes complexos siderúrgicos integrados do mundo, a CSN atua com destaque em cinco setores: siderurgia, mineração, logística, cimento e energia. Atualmente, a companhia está em busca de novos profissionais para preencher vagas de emprego em Uberlândia (MG), Valença (RJ), São Paulo (SP), Congonhas (SP) e Mogi das Cruzes (SP).
Estão disponíveis oportunidades para profissionais de nível médio, técnico ou superior na CSN. Cargos como soldador, operador de empilhadeira e mecânico geral são oferecidos pela empresa. Além disso, vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD) e estagiários. Continue lendo para saber mais informações sobre as oportunidades de emprego e como fazer inscrição!
Veja a lista completa de vagas de emprego oferecidas pela CSN
São Paulo (SP)
- Escassez de mão de obra chega ao Sul do país, onde está difícil encontrar pessoas para atuar na indústria, construção civil e comércio
- Rumo Logística abre processo seletivo com mais de 45 vagas de emprego para quem tem e quem não tem experiência em áreas de técnico, analista, gerente, auxiliar e muito outras em novembro
- Suíça implora por eletricistas, operadores, engenheiros e mais que queriam ganhar em francos e trabalhar na Europa
- Trabalhe 30 horas semanais e ganhe R$4.214,63! O SESI SENAI está contratando e as inscrições estão abertas até o dia 18/11; Veja como participar do processo seletivo
- Estágio em Qualidade (4 vagas)
- Técnico (a) de Manutenção Mecânica (3 vagas)
- Técnico (a) de Oficinas (1 vaga)
Congonhas (SP)
Mogi das Cruzes (SP)
Uberlândia (MG)
Valença (RJ)
Benefícios e inscrições para as vagas de emprego da CSN
A CSN respeita as diferentes formas de pensar, incentiva a inclusão e busca candidatos que ajudem a promover um ambiente com diversidade, onde todos tenham a mesma oportunidade de crescimento de carreira. Assim, a empresa oferece benefícios como: assistência médica e odontológica, vale-refeição, vale-alimentação, previdência privada e programa de participação dos resultados.
Segundo o site da CSN, seu modelo de gestão de pessoas parte do pressuposto de que os colaboradores são seu diferencial competitivo e a melhor garantia para se destacar no mercado. Na companhia, há o direcionamento de políticas e métricas como os processos e sistemas contemplados no modelo de gestão. Esses fatores somados resultam no engajamento de colaboradores e retenção de talentos.
Com a força do trabalho de seus mais de 20 mil colaboradores, a CSN foi a primeira produtora integrada de aço plano no Brasil, fundada em abril de 1941. Seu aço viabilizou a implantação das primeiras indústrias nacionais, núcleo do atual parque fabril brasileiro. Ficou interessado em fazer parte da equipe dessa enorme siderúrgica? Basta fazer sua inscrição de forma totalmente online, clicando aqui!
