Atenção! Coca-Cola FEMSA oferece mais de 100 vagas de emprego para técnico, motorista, entregador, assistente, vendedor e outros profissionais de nível fundamental, médio, técnico e superior, com e sem experiência

Coca-Cola FEMSA está com dezenas de novas vagas de emprego abertas para profissionais de todo o Brasil.

Nesta segunda-feira, (29/07), a Coca-Cola FEMSA está com vagas de emprego abertas para vendedores, analistas, entregadores e muitos outros cargos, visando expandir sua equipe. Reconhecida como a maior engarrafadora do mundo em volume de vendas, a Coca-Cola FEMSA produz e distribui bebidas das marcas registradas da The Coca-Cola Company, oferecendo um portfólio diversificado de 154 marcas para mais de 290 milhões de consumidores diariamente.

Com uma força de trabalho de mais de 80 mil funcionários, a empresa comercializa e vende cerca de 3,4 bilhões de caixas unitárias anualmente, por meio de 2 milhões de pontos de venda. Aproveite esta chance para alavancar a sua carreira no mercado. 

Quais são as vagas de emprego abertas na Coca-Cola FEMSA?

Motorista entregador categoria C e D

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Possuir CNH C ou D e ter experiência comprovada na função em carteira. A jornada de trabalho será de segunda a sábado.

Responsabilidades: Conduzir veículos nas vias públicas, respeitando a legislação de trânsito vigente e praticando direção defensiva e econômica.

Ele realizará entregas de produtos conforme a rota pré-estabelecida, solicitará apoio do auxiliar para manobras de marcha à ré, sinalizará a área de carga e descarga com cones fornecidos pela empresa e descarregará os produtos no local indicado pelo cliente, respeitando o princípio FEFO (First-Expire, First-Out). 

Local da vaga de emprego: Todo o Brasil.

Analista de distribuição

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Formação superior completa em Engenharia, Administração, Logística, Economia ou áreas afins. Conhecimentos avançados em Excel e intermediários em SAP são necessários. 

Responsabilidades: Apoio à gestão de projetos estratégicos e táticos, aplicando metodologias de gestão de planos de ação para melhorar a performance.

O candidato será responsável por apoiar no desenvolvimento de fluxos de procedimentos específicos da área, desenhar e implementar soluções para modalidades de atendimento e revisar desenhos de malha de distribuição locais para garantir a otimização de recursos. 

Local da vaga de emprego: Pinhais, Paraná.

Técnico de manufatura

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Possuir formação técnica completa em Mecânica, Mecatrônica, Eletrônica ou áreas correlatas.

É desejável ter experiência na área de manufatura ou indústria, incluindo processos de produção, manutenção de equipamentos e operação de máquinas.

Responsabilidades: Operar e manter os processos e equipamentos em uma ou mais linhas de produção, realizando trocas de formato e baixas contábeis.

O profissional deverá assessorar, formar e revezar assistentes, garantindo a correta operação e manutenção dos equipamentos.

Entre as tarefas estão a paletização e despaletização manual, encaixotamento de vasilhames e identificação de paletes, além do registro de dados de operação e garantia da qualidade na origem. 

Local da vaga de emprego: São Paulo.

Coordenador de contas Sr.

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Formação superior completa em Administração, Comunicação, Publicidade, Marketing ou áreas afins.

A experiência na área comercial e em gestão de pessoas é desejável, além de conhecimentos intermediários em Excel, PowerPoint e Outlook. Também é requerido que o candidato possua CNH B válida.

Responsabilidades: Liderar sua equipe de vendedores e promotores, comunicando o planejamento, itens de foco e reforçando os pontos fortes e fracos da área.

Ele supervisionará a execução diária das atividades, monitorando os resultados obtidos, avaliando ameaças e oportunidades e propondo ajustes para assegurar o alcance das metas estabelecidas, alinhadas ao planejamento estratégico. 

Local da vaga de emprego: São Paulo, São Paulo.

Jovem aprendiz

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Possuir ensino médio completo e estar na faixa etária de 18 a 21 anos. É essencial que o candidato seja comunicativo, organizado e proativo.

Responsabilidades: Atendimento ao balcão e via WhatsApp, além de auxiliar em treinamentos e na organização de integrações.

O profissional será responsável pela confecção de crachás, liberação de portas, rescisão e homologação. Ele também deverá controlar documentos assinados, monitorar a folha ponto dos aprendizes e lançar medidas. 

Local da vaga de emprego: Araçatuba, São Paulo.

Técnico de manutenção mecânica

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Curso técnico completo em Mecânica e ter experiência desejável como mecânico de manutenção mecânica.

Além disso, é necessário demonstrar senso de responsabilidade, integridade e respeito, simplicidade e atitude de serviço, paixão por aprender, aptidão e disposição para a colaboração, foco no cliente, orientação para a inovação e compromisso com a excelência.

Responsabilidades: Manutenção mecânica, onde o profissional receberá, analisará e executará ordens de manutenção preventiva, solicitando recursos adicionais para resolver eventuais anomalias e programando a necessidade de execução de serviços planejados.

Na área de projetos, o candidato desenvolverá projetos de automação e melhorias em equipamentos e instalações, acompanhando sua implantação e identificando oportunidades de melhorias e inovações tecnológicas. 

Local da vaga de emprego: Mogi das Cruzes, São Paulo.

Coordenador de segurança do trabalho

Requisitos exigidos pela Coca-Cola FEMSA: Formação superior completa em Engenharias, Administração ou áreas correlatas, com especialização obrigatória em Engenharia de Segurança do Trabalho.

Além disso, são necessários conhecimentos no Pacote Office, CNH categoria B e disponibilidade para viagens.

Responsabilidades: O Coordenador de Segurança do Trabalho será responsável por conduzir e gerenciar todas as ações referentes à segurança do trabalho, orientando e acompanhando o trabalho da equipe de técnicos de segurança.

Suas atividades incluem a realização e acompanhamento das ações previstas no Plano de Trabalho, orientação dos Técnicos de Segurança do Trabalho na realização das atividades da área e garantia da formação e reciclagem da brigada de incêndio das unidades.

Ele supervisionará e realizará anualmente levantamentos ambientais, identificando agentes agressivos dos locais de trabalho para emitir o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA).

Local da vaga de emprego: Mogi das Cruzes, São Paulo.

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