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Acordo histórico de 70 horas na Volkswagen: corte de 35 mil vagas na Alemanha evita greves e assegura futuro das fábricas!

Escrito por Roberta Souza
Publicado em 24/12/2024 às 13:14
alemanha - volkswagen - fábricas
Foto/reprodução: Reuters
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Entenda como a montadora alemã evita greves e garante o futuro de suas fábricas em território alemão

Volkswagen e sindicatos alcançaram um acordo crucial após 70 horas de intensas negociações, permitindo à maior montadora da Europa cortar 35 mil vagas em suas fábricas na Alemanha.

Este pacto, celebrado como um “milagre de Natal” pelos sindicalistas, foi essencial para evitar greves que teriam um impacto devastador na empresa.

Estratégia para a sobrevivência da Volkswagen

Em resposta ao declínio da demanda na Europa e à crescente concorrência de empresas chinesas, o acordo é visto como essencial para manter a competitividade da Volkswagen.

O CEO do grupo, Oliver Blume, afirmou que as medidas traçam um “rumo decisivo para o futuro” da empresa, incluindo cortes de custos, ajustes de capacidade e reformulação de estruturas. Importante destacar que não haverá fechamento imediato de fábricas nem demissões compulsórias.

Em vez disso, a montadora optou por cortar bônus e suspender reajustes coletivos por quatro anos.

Mudanças na produção

A estratégia inclui transferir parte das operações para o México e encerrar a produção na fábrica de Dresden até 2025. A venda ou transformação do complexo de Osnabrueck também está em consideração.

Com essas mudanças, a Volkswagen projeta economizar 15 bilhões de euros por ano.

Mesmo com a redução de capacidade na maior planta em Wolfsburg, que perderá duas linhas de montagem, o acordo é visto como uma vitória por ter evitado uma paralisação em larga escala.

Garantias para o futuro

Daniela Cavallo, chefe do conselho de trabalhadores, assegurou que “nenhum local será fechado, ninguém será demitido por razões operacionais e nosso acordo coletivo estará seguro a longo prazo“.

Embora o corte de 35 mil empregos represente um quarto da força de trabalho na Alemanha, ele será feito de forma gradual, sem demissões forçadas, para alinhar a produção à realidade do mercado.

Reações e impacto

Para a Porsche SE, principal acionista da Volkswagen, o acordo representa um avanço na competitividade da montadora. O ministro alemão Olaf Scholz elogiou a solução como “boa e socialmente aceitável”.

Em um período de incertezas econômicas na Alemanha, as pressões sindicais foram decisivas após greves históricas que mobilizaram cerca de 100 mil trabalhadores.

Desafios à frente

Apesar do alívio imediato, especialistas sugerem que a Volkswagen poderá precisar reavaliar suas metas futuramente, diante da pressão por preços mais competitivos.

O economista Alexander Krueger observou que “a Volkswagen parece estar apenas dando o primeiro passo” em um extenso processo de ajustes na indústria automotiva europeia.

Com este acordo, a Volkswagen não apenas evita greves, mas também confirma seus compromissos trabalhistas, ganhando fôlego extra para enfrentar a concorrência global crescente.

Embora o resultado seja visto como uma vitória para ambas as partes, ele pode marcar apenas o início de uma série de transformações na indústria automotiva da Alemanha.

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Wilson
Wilson
28/12/2024 07:22

Nossa! 35.000 desempregados é um feito! Meus Deus, isso é só a ponta do iceberg, Futuro obscuro.

Mariana Tratoria Spectaculare
Mariana Tratoria Spectaculare
24/12/2024 13:25

Em breve: guerra civil!

Roberta Souza

Autora no portal Click Petróleo e Gás desde 2019, responsável pela publicação de mais de 8.000 matérias que somam milhões de acessos, unindo técnica, clareza e engajamento para informar e conectar leitores. Engenheira de Petróleo e pós-graduada em Comissionamento de Unidades Industriais, também trago experiência prática e vivência no setor do agronegócio, o que amplia minha visão e versatilidade na produção de conteúdo especializado. Desenvolvo pautas, divulgo oportunidades de emprego e crio materiais publicitários direcionados para o público do setor. Para sugestões de pauta, divulgação de vagas ou propostas de publicidade, entre em contato pelo e-mail: santizatagpc@gmail.com. Não recebemos currículos

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