Concurso Transpetro: com edital previsto para ser publicado no segundo semestre deste ano

Concurso Transpetro anuncia a contratação de novos colaboradores em cargos e número de vagas ainda a serem confirmados. O anúncio foi feito pelo presidente da instituição, Sérgio Bacci, em maio deste ano.

A banca do concurso já foi definida, e será responsável pela seleção e aplicação das provas, a Fundação Cesgranrio. Entretanto, o aguardado concurso ainda não definiu quais serão os cargos a serem preenchidos e o número necessário de colaboradores para a empresa.

A realização do concurso na Transpetro não apenas servirá para contratação de novos colaboradores, mas também para reforçar que a empresa não sofrerá privatização, afirma Bacci. “A Transpetro não será privatizada. Nós vamos ampliar os serviços, contratar navios e buscar outros clientes para atender. Então vamos ampliar a capacidade da Transpetro e, para isso, vamos precisar de mais pessoas colaborando com a gente aqui. Então espero que esse ano a gente consiga elaborar os editais para o concurso público”, ressalta o presidente.

Como foi a última seleção do Concurso Transpetro?

Em 2018, a última seleção do Concurso Transpetro ofereceu 1.806 vagas para níveis médio e superior. Das vagas, 156 eram para preenchimento efetivo e as outras 1.650 para formar cadastro reserva. A Fundação Cesgranrio também foi a banca responsável pelo concurso daquele ano.

Para candidatos com ensino médio ou médio com formação técnica, as opções de cargos oferecidos foram as seguintes:

• Administração e controle júnior: 15 postos + 150 cadastro reserva
• Técnico ambiental júnior: 3 + 30 cadastro reserva
• Técnico de faixa de dutos júnior: 2 + 40 cadastro reserva
• Técnico de inspeção de equipamentos e instalações júnior: 1 + 10 cadastro reserva
• Técnico de manutenção júnior – Automação: 5 + 50 cadastro reserva
• Técnico de manutenção júnior – Elétrica: 2 + 20 cadastro reserva
• Técnico de manutenção júnior – Mecânica: 7 + 140 cadastro reserva
• Técnico de operação júnior: 8 + 80 cadastro reserva
• Técnico de suprimento de bens e serviços júnior: 10 + 100 cadastro reserva

Para candidatos com formação superior, as opções de cargos foram as seguintes:

• Administrador júnior: 13 + 130 cadastro reserva
• Advogado júnior: 3 + 30 cadastro reserva
• Analista de comercialização e logística júnior – Comércio e Suprimento: 1 + 10 cadastro reserva
• Analista de comercialização e logística júnior – Transporte Marítimo: 2 + 20 cadastro reserva
• Analista de sistemas júnior – Infraestrutura: 3 + 30 cadastro reserva
• Analista de sistemas júnior – Processos de Negócio: 3 + 30 cadastro reserva
• Analista de sistemas júnior – SAP: 3 + 30 cadastro reserva
• Analista financeiro júnior: 2 + 20 cadastro reserva
• Contador júnior: 5 + 50 cadastro reserva
• Economista júnior: 2 + 20 cadastro reserva
• Enfermeiro do trabalho júnior: 1 + 10 cadastro reserva
• Médico do trabalho júnior: 1 + 10 cadastro reserva

• Profissional de Comunicação júnior – Jornalismo: 1 + 10 cadastro reserva
• Profissional de Meio Ambiente júnior: 6 + 60 cadastro reserva
• Engenheiro júnior nas seguintes especialidades: Automação (11 + 110 cadastro reserva), Civil (3 + 30 cadastro reserva), Elétrica (8 + 80 cadastro reserva), Geotécnica (3 + 30 cadastro reserva), Mecânica (18 + 180 cadastro reserva), Naval(2 + 20 cadastro reserva), Processamento Químico(2 + 20 cadastro reserva), Produção(6 + 60 cadastro reserva), Telecomunicações (4 + 40 cadastro reserva).

É importante destacar que o Concurso Transpetro é uma grande oportunidade para profissionais que almejam oportunidades bem remuneradas e estabilidade financeira. É importante que os candidatos estejam atentos às informações divulgadas, principalmente quando se tratar de cronogramas, etapas e alterações no decorrer do processo seletivo.