16° rodada da ANP e o 6° leilão do Pré-sal podem ofertar 47 blocos exploratórios no início do novo governo em 2019
Em seu primeiro ano de mandato no governo, o presidente eleito Jair Bolsonaro, deve ofertar ao mercado 47 blocos exploratórios offshore, 42 indicados na 16° rodada de áreas de concessão da ANP (Agência Nacional do Petróleo) e 5 blocos do 6° leilão do Pré-sal. Dos 47 blocos, 30 fazem parte da Bacia de Campos e da Bacia de Santos, onde o bônus conseguido foi recorde nos últimos 2 leilões, devido ao sucesso no leilão anterior a Petrobras continua otimista, por se tratarem de áreas de concessão de águas profundas, serão 17 na Bacia de Campos e 13 na bacia de Santos.
O CNPE (conselho Nacional de Política Energética) ainda precisa validar as áreas que serão ofertadas na 16° rodada de áreas de concessão, o que deve acontecer numa reunião no início do mês de dezembro.
Nesta mesma região a ANP vai ofertar, na 6° rodada do Pré-sal, mais 5 novas áreas, Aram, Bumerangue, Cruzeiro do Sul, Norte de Brava e Sudoeste de Sagitário.As duas últimas são áreas que possuem reservas interligadas com áreas já leiloadas e que são passíveis de uma exploração unificada e só entraram recentemente no leilão de concessões por decisão da diretoria da ANP.
Novas áreas
Os leilões de concessão do próximo ano deverão trazer novidades, a ANP pretende ofertar áreas fora do eixo Bacia de Campos-Santos, a ideia é incluir 5 blocos exploratórios da Bacia de Pernambuco-Paraíba, mesmo não tendo descobertas comprovadas.
Outra Bacia nova é a de Camamu-Almada e Jacuípe na Bahia, que deverão ter a oferta de 7 blocos, 4 na primeira e 3 na segunda, sendo que a Bacia de Camamu-Almada possui descoberta de gás natural sendo produzida no campo de Manati, operado pela Petrobras.
Quer saber mais sobre a política energética de Bolsonaro clique aqui e leia agora !
Candidatos: Cadastrem seus currículos conosco | Empresas: Temos Soluções Incríveis que Ajudarão em Seus Recrutamentos
Você é recrutador ou esta a frente do Recursos Humanos de uma empresas sabe como é difícil recrutar o profissional ideal para sua empresa. Sabemos como o processo de seleção é árduo porque muitas pessoas mandam seus currículos para funções que elas não tem atribuições, sobre-carregando os servidores e as vezes, obrigado até mesmo trocar de e-mail.Nós temos um sistema no qual é possivel escolher seus profissionais através de filtros, e mandar um único comando personalizado para as pessoas que passaram e não passaram no processo de seleção, isso com opção ou não de revelar seus contatos. Mas se desejar pesquisar seu candidato ideal em nosso banco de dados, também é possível, temos um grande Banco de Dados qual os melhores profissionais do Brasil com a sua área desejada de atuação. Acessem o nosso PORTAL DE VAGAS E EMPRESAS AQUI e experimente nossos recursos. Garantimos que vocês não irão se arrepender.
Renato Oliveira
Latest posts by Renato Oliveira (see all)
- Litografia Valença com processo seletivo para Supervisor de Produção - dezembro 13, 2018
- Petrobras adia novamente a FPSO de Mero II - dezembro 13, 2018
- Mega leilão do Pré Sal deve ser marcado para Junho de 2019 - dezembro 12, 2018
- Estaleiro Rio Tietê fará 15 embarcações com o financiamento do FMM - dezembro 12, 2018
- Vagas de Hotelaria Offshore para atuar na Bahia: Mandem seus currículos hoje - dezembro 11, 2018