Grande empresa busca por candidatos das áreas industrial, comercial, florestal e mineração para formação de banco de cadastros
A Arcelor Mittal Aços Longos está em busca de profissionais que tenham interesse em construir o futuro do aço, se você é das áreas de Administração, Tecnologia da Informação, Design Digital, Psicologia e Engenharia inscreva-se no banco de cadastros desta grande empresa. A Arcelor Mittal Aços Longos Brasil é a maior produtora de aços longos do país, especializada na produção de soluções em aço para aplicações na indústria e construção civil.
A empresa integra o grupo ArcelorMittal, maior grupo siderúrgico do mundo e suas operações estão concentradas nos estados de Minas Gerais, São Paulo, Rio de Janeiro e Mato Grosso do Sul.
Perfil desejado:
- Formação em Administração, Tecnologia da Informação, Design Digital, Psicologia e Engenharia: de automação, mecatrônica, metalúrgica, mecânica, elétrica, segurança do trabalho, de produção, florestal, meio ambiente e de minas;
- Desejável experiência em área industrial, comercial, florestal e mineração em empresas de grande porte;
- Com perfil inovador, criativo, com metodologia e que goste de desafios;
Se você tem as qualificações desejadas cadastre o seu currículo aqui , mas atente-se que terá que criar conta no JOBZI primeiro ou logar com sua conta do Facebook. Faça parte do banco de candidatos, as vagas são para região Sudeste e centro Oeste e a empresa destaca que Profissionais PCDs são muito bem-vindos.
Para você que ainda procura por uma posição nesta área de processamento e distribuição de aços planos e longos, a empresa PRADA do grupo CSN, está contratando Técnico Mecânico, conheça mais vagas na área siderúrgica, veja a matéria completa e saiba mais.
Candidatos: Cadastrem seus currículos conosco | Empresas: Temos Soluções Incríveis que Ajudarão em Seus Recrutamentos
Você é recrutador ou esta a frente do Recursos Humanos de uma empresas sabe como é difícil recrutar o profissional ideal para sua empresa. Sabemos como o processo de seleção é árduo porque muitas pessoas mandam seus currículos para funções que elas não tem atribuições, sobre-carregando os servidores e as vezes, obrigado até mesmo trocar de e-mail.Nós temos um sistema no qual é possivel escolher seus profissionais através de filtros, e mandar um único comando personalizado para as pessoas que passaram e não passaram no processo de seleção, isso com opção ou não de revelar seus contatos. Mas se desejar pesquisar seu candidato ideal em nosso banco de dados, também é possível, temos um grande Banco de Dados qual os melhores profissionais do Brasil com a sua área desejada de atuação. Acessem o nosso PORTAL DE VAGAS E EMPRESAS AQUI e experimente nossos recursos. Garantimos que vocês não irão se arrepender.
Renato Oliveira
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